私たちはパートナーからのこの記事を誇りを持って紹介します。 読み書き可能 .
アドリアナ・リー著
ニューズウィークの報道により、北カリフォルニアのテクノロジー産業の中心地がこれまで以上に目立つようになりました ベンチャーキャピタリストのプロファイリング そしてHBOが運営中 シリコンバレー 、第2シーズンに選ばれたばかりの架空のシリーズです。
シリコンバレーのこうした代表者たちに欠けているのは女性だ。そして、それは長年の問題です。 ビッグバン理論 のような大きな映画に ソーシャルネットワーク 、テクノロジー業界の女性はアクセサリーとして描かれています。
イラスト: マデリーン・ワイスとナイジェル・サスマン
あなたの女性の相棒ではありません
ReadWrite では、アクセサリーは手首や首に付けるものであり、性別全体を押し下げるカテゴリーではないと考えています。そこで私はカメラを手に取り、カルトレインに乗ってマウンテンビューに向かい、素晴らしい新しいデジタル製品を開発する技術的な役割で働く実際の女性の記録を始めました。
前回のストリートスタイルのファッション撮影では、 テクノロジー業界の男性の外見に焦点を当てた 、HBOのことを見つけました。 シリコンバレー それは確かにある現実、つまり男性優位の業界を男性優位のメディアが表現していることを示していた。これらのショーでは、特定のルック (そう、典型的なパーカー) をピックアップすることで、カジュアルなカレッジのルックが業界のユニフォームに変わります。今それを身に着けることは、エンジニアリングの聖職者に属しているという暗黙のメッセージを伝えます。
この探索では、画面に表示されていないものを見つけたいと思いました。そして私が学んだのは、メディアでテクノロジー業界に女性が登場しないことの利点があるとすれば、それは女性にとってそのような束縛的な制服がないということです。 (同僚たちは、彼らが着ているものを説明する際に、単一の外観ではなく、交換可能なオプションのセットに決めることができませんでした。)
さらに重要なことは、テクノロジー業界の女性たちが実際にはどんな人なのか、そして彼女たちの働き方が彼女たちにとって何を意味するのかを知ることができたことです。
スタイルに関する質問と回答
最初に訪れたのは質疑応答サイト Quora のオフィスで、そこでソフトウェア エンジニアの Ayelet Bitton と会いました。
写真: ステファニー・チャン
Bitton, a San Diego native, grew up in a family full of tech-inclined folks. As a child, she swore she'd never become an engineer, until one she took a computer-science class in her sophomore year in college which changed her mind.
赤い花柄のドレス、マスタードのカーディガン、幅広の革ベルト、淡いオックスフォードを着たビットンさんは、ドレスが彼女のクローゼットの中で日常着にも仕事着にも欠かせないものであると語ります。
ビットン氏は、シリコンバレーのテクノロジー企業にはスタイルの制限がないと考えている。少なくとも、彼女は服装の選択で彼女を判断するような場所では決して働きたくないでしょう。
「テクノロジー業界に入るのに緊張している他の女性たちが、私がドレスを着ているのを見たら、もしかしたら自分たちも溶け込めると思うかもしれない」とビットンさんは言う。
写真: ステファニー・チャン
Quora のデータ サイエンス アナリストであるシーラ リー氏も、職場で快適に過ごすことができることでエンパワーメントを得ていると感じています。ピンクと白のストライプのタンク、ジーンズ、ゴールドのバレエシューズを履いたリーさんは、ハイテク業界の女性は着たいものを何でも着ていると語ります。
彼女のスタイルは日によって異なります。ドレスの日もあれば、ヨガの日はレギンスですが、いつも Tieks のバレエ フラットを履いています。
ITG や AXA などの金融会社で働いていた以前のキャリアでは、スーツとセーターの上に限定された「制服」を着用する必要がありました。 Lee さんは現在、Quora での仕事ではカジュアルな服装を好みます。
ハードウェアとハードウェア
写真: ステファニー・チャン
次に私が訪れたのは、ソーシャル e コマース Web サイトである Polyvore のオフィスです。エンジニアの Cindy Chu は、アイテムを「セット」と呼ばれるコレクションに「クリップ」する、Polyvore のデスクトップ ユーザーとモバイル ユーザー向けのユーザー エクスペリエンスの作成に取り組んでいます。用途はさまざまですが、多くのアパレルアイテムを試してみたいスタイルにまとめており、それが同社にファッショナブルな雰囲気を与えています。
チューさんは自分のスタイルを、ややミックスアンドマッチだと表現しています。彼女は、ジーンズとヒール、ドレスとブーツなど、カジュアルな定番アイテムとドレッシーなアイテムを組み合わせることがよくあります。これらの衣装では、彼女はスパイクやスタッドなどのハードウェアでアクセサリーを付けるのが大好きです。
Polyvore では、従業員は着ているものではなく、アイデアや仕事の質によって評価されているとチュー氏は感じています。彼女はそのことを、前職でのエンジニアとしての仕事と対比させています。そこでは、その文化が従業員に自分に合ったものを着るように促していると感じていました。
「テクノロジー業界は、非常に実力主義であろうとしています」とチュー氏は言います。「しかし、時にはそれが少し行き過ぎてしまうこともあります。人々は、きれいな服装をしている人に対して疑いの目を向けることがよくあります。エンジニアではないという烙印を押される可能性があります。」
Chu 氏は、エンジニアリング業界の女性の中には、特定のカジュアルな基準に従うようプレッシャーを感じている人もいると考えていますが、Polyvore では、ファッションに重点を置いているサイトであることを考えると、論理的には、従業員が好きな服装をすることができます。
写真: ステファニー・チャン
Polyvore プロダクト マネージャーの Vickie Peng 氏も Chu 氏の意見に同意します。彼女は収益チームのメンバーとして、サイトのスタイルのインフルエンサーとユーザーや広告主を結び付けることに取り組んでいます。
ペンさんは、Polyvore ではスタイルの自由度が非常に高いため、毎日の仕事着について心配することはないと私に言いました。
ペンさんは、これまで投資銀行で働いていたとき、常に「ビジネス カジュアル」でなければならないという制約を感じていました。 Polyvore では、物事を自由に切り替えることができると感じています。スポーツファンとして、彼女はチームジャージを着るのが好きですが、ヒールやドレスを選ぶこともよくあります。
写真: ステファニー・チャン
次に、Polyvore のコミュニティ ディレクターである Nadia Hussain に話を聞きました。彼女は、オフィスでの自己表現の雰囲気が現場での仕事に共鳴していると言いました。
フセインさんは、服をドレスアップしたりドレスダウンしたり、ナイキとヒールを切り替えたりするなど、自分の気分に合わせてドレスアップする権限を与えられていると感じていると語ります。
「テクノロジーには柔軟性があります」とフセイン氏は言います。服装は職務内容とその日の予定によって異なります。
ファッションコード
写真: ステファニー・チャン
Smith Schwartz は、オンライン パブリッシャー (ReadWrite の親会社) である Say Media のインタラクション デザイナーです。彼女は以前、シカゴ美術館での展覧会に携わっていました。博物館の仕事からエンジニアリングの仕事に移行する中で、彼女は自分自身をコードで働くデザイナーであると考えるようになりました。
「私の仕事のスタイルはコードのスタイルに似ています」とシュワルツ氏は言います。 「モジュール式の再利用可能なコンポーネントを使用しています。」
彼女の毎日の装いを作る定番アイテムは、サンフランシスコの気まぐれな天候にも耐えられるよう装備されています。彼女は、1 日ですべての季節に備える必要があると感じています。
シュワルツ氏は、「女性はプログラマーの制服を着ていない。女性が Muni のエンジニアかどうかは分からない」と述べている。
しかし、チューと同様に、シュワルツ氏も技術系のキャリアには「着飾りすぎている」という偏見についても言及している。彼女は、群衆から目立たないように服装をする傾向があると信じています。
技術的な固定観念をデバッグする
「男性技術者」という非常に顕著なステレオタイプがあり、それはマーク・ザッカーバーグや彼の足跡をたどり、メッセンジャーバッグ、ピストバイク、無精ひげを生やしたアディダスの足跡をたどったすべてのスタートアップ創設者によって名声を博した外観です。
その一枚岩の外観は、定義上ジェンダー化されており、男性と女性を排除しています。インタビューや写真を通じて、このステレオタイプに相当する女性は世の中には存在しないことがわかりました。テクノロジー業界に女性がいないからではありません。彼らはメディアで適切に表現されていないだけで、これがキャリアとしてテクノロジーを追求する現実の生きている女性がそのようなものを読まないというサイクルを生み出しています。
映画、テレビ、インターネットにおける女性の表現は、人々を厳格な二分法に分類しますが、女性も例外ではありません。
技術系の女性？きっと「偽オタク女子」だろう。テクノロジー業界の魅力的な女性?不可能。ああ、彼女がマーケティングに携わっていない限り。 HBO の物語の物語を体験しましょう シリコンバレー 、Oスクリーンで重要な役割を果たした3人の女性は全員恋愛対象であり、そのうちの1人は実際にはアプリのTwitterアカウントを実行しているだけの偽プログラマーであることが明らかになりました。
これは、テクノロジー業界における女性の主体性を排除し、代表性を消し去り、女性の力と知性を常に疑問視する不運な汚名です。
ミームガールズ
「」のようなウイルス画像 ゲーマーガールズ ' そして ' 偽のオタクの女の子 」は、GIF を愛するオンライン フォーラムでこれらのアイデアを永続させています。
このようなミームは、女性の知性と興味に疑問を投げかけるもう一つの取り組みです。漫画であれ、ビデオゲームであれ、テクノロジーであれ、女性は「あの世界」に投資できないという文化が永続化している。
その同じ文化が、女性がコンピューター サイエンスの授業を受けることを妨げています。同じ文化が自己成就的な予言として機能し、科学、数学、テクノロジーに時間と情熱を投資する女性を落胆させます。
まるでペニーになったような気分だ ビッグバン理論 ギャング。それは男子クラブの文化であり、女性は招待されません。
何ができるでしょうか？テクノロジー業界に携わる実際の女性のリアルなストーリーを伝え、その経験を共有することで固定観念を打ち破ります。
関連リンク
女性が実際に欲しがるかもしれない魅力的なウェアラブルガジェット、Ringly をご紹介します
抵抗は無駄です: Apple と Google は何があってもあなたの位置を追跡するつもりです
Apple の野心は iPhone をはるかに超えて、あなたの人生全体にまで及びます
ソニー、PlayStation TVでクラウドゲーム戦争を開始しようとしている
